ÜBER UNSEREN KUNDEN

Unser Mandant ist ein sehr erfolgreiches und stark wachsendes Familienunternehmen mit Firmensitz zwischen Freiburg und Karlsruhe sowie mehreren Produktions- und Vertriebsstätten im Ausland. Mit fortschrittlichen Entwicklungs- und Fertigungstechnologien entwickelt, produziert und vertreibt das Unternehmen, das über 1.000 Mitarbeitende beschäftigt, seine Produkte an eine Vielzahl von Branchen. Eine wertschätzende und mitarbeiterorientierte Unternehmens­kultur sowie eine hohe Eigenkapitalquote zeichnen das Unternehmen aus. Im Zuge einer Nachfolgebesetzung suchen wir für unseren Mandanten eine fachlich kompetente und menschlich überzeugende Persönlichkeit als

Leiter (w/m/d) Personal – KENNZIFFER 2573

Fortschrittliches HR-Management mit einem Team von zehn Mitarbeitenden gestalten – Besondere Chance für Persönlichkeiten mit Fachkompetenz aus der zweiten Reihe

IHRE AUFGABEN

  • Verantwortung für das gesamte Spektrum des betrieblichen Personalmanagements
  • Kooperative und zielorientierte Führung eines Teams von 10 Mitarbeitenden
  • Entwicklung und Umsetzung der HR-Strategie, -ziele, -standards und -prozesse
  • HR-Betreuung der Standorte im In- und Ausland
  • Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Konzepten zu Employer Branding, Mitarbeiter-bindung, Vergütungsmodellen und weiteren Systemen
  • Ansprechpartner für die Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen

IHR PROFIL

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder gleichwertiger Abschluss
  • Fundierte Berufs- und Führungs-erfahrung an verantwortlicher Stelle im Personalmanagement eines Produktionsunternehmens
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, besonders im Individualarbeitsrecht
  • Erfahrungen in der Personalentwicklung
  • Ausgeprägte Hands-On Mentalität
  • Gespür für Menschen
  • Erfahrungen in der vertrauens-vollen Zusammenarbeit mit Betriebsräten


Haben wir Ihr Interesse an dieser attraktiven Position geweckt? Dann senden Sie uns Ihre aussagefähigen Unterlagen als PDF-Datei unter Angabe der Kennziffer 2573 per E-Mail an jobs@knaisch-consulting.de oder nutzen Sie die unten aufgeführten Möglichkeiten sich zu bewerben.   
Für Fragen vorab steht Ihnen Herr Kim Debellemanière unter 07243 652 64-43 gerne telefonisch zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und melden uns umgehend. Absolute Vertraulichkeit in jeder Beziehung ist eine Selbstverständlichkeit für uns.





KNAISCH CONSULTING GMBH | Am Hardtwald 4 | 76275 Ettlingen/Karlsruhe

Telefon: +49 (0)7243-65264-0 | E-Mail: jobs@knaisch-consulting.de | Web: www.knaisch-consulting.de